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苹果起诉OpenAI，指控前员工窃取商业机密
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苹果起诉OpenAI：商业机密盗窃案
苹果公司于2026年7月10日向美国加州北区联邦地区法院提起诉讼，指控OpenAI及其部分前员工窃取商业机密。苹果在诉状中明确指出：“本案涉及苹果前员工为OpenAI利益窃取苹果商业机密。苹果提起此诉讼旨在制止这一行为。”
苹果官方声明
苹果发言人在给9to5Mac的声明中表示：“在苹果，我们的团队不断开发突破性技术，以创造世界上最好的产品和服务，保护他们的工作和知识产权是我们非常重视的事情。最近，有重要证据表明，OpenAI雇佣的个人不当获取了苹果关于未发布技术、流程和产品的秘密和机密信息。我们将始终捍卫团队的努力和创新，并采取一切适当措施。”
被告名单与背景
诉讼点名了两位前苹果员工：
- Tang Tan：曾任苹果产品设计副总裁，负责iPhone和Apple Watch的产品设计，于2024年2月离职，加入Jony Ive的公司。
- Chang Liu：在苹果工作八年，担任高级系统电气工程师，于2026年1月离职加入OpenAI。
此外，OpenAI和io Products也被列为被告。OpenAI的硬件业务由苹果前首席设计官Jony Ive领导，去年OpenAI以65亿美元收购了Ive的初创公司io，包括50多名工程师和开发人员。
具体指控细节
Tang Tan的不当行为
苹果指控Tan利用对苹果机密项目的内部知识，在面试中盘问求职者以获取更多机密信息。具体包括：
- 使用苹果内部项目代号询问未发布产品的计划。
- 指示仍在苹果工作的求职者携带实际硬件组件和样品进行“展示和讲述”环节。
- 至少一名求职者对此感到惊讶，表示“不知道这些东西可以带出办公室”。
苹果还称，Tan在求职者正式离职前，就向新OpenAI员工分发苹果内部的“Need to Know”文件，其中包含苹果的离职安全协议。
Chang Liu的违规行为
苹果指控Liu在离职后利用安全漏洞下载机密工程文件，并在消息中对此开玩笑（“LOL”、“so funny”）。他还未归还苹果发放的笔记本电脑。具体行为包括：
- 下载了包含超过1000页技术文件的汇编，涵盖苹果硬件产品中复杂电路板的详细制造文档。
- 在招募另一名苹果员工加入OpenAI时，指导她研究哪些机密材料以准备面试。
OpenAI的系统性窃密
苹果进一步指控OpenAI：
- 让一家苹果信任的合作伙伴执行苹果专有的金属精加工技术，误导该合作伙伴以为获得了苹果许可。
- 接触另一家长期苹果供应商（涉及电源和电池制造），使用内部术语询问特定苹果组件的“针对性问题”。
苹果的调查与OpenAI的回应
苹果称，早在2026年2月就向OpenAI直接提出关切，要求其调查并解决问题，但OpenAI从未回应。苹果表示，诉状中详述的行为只是“冰山一角”。
苹果在调查中发现：“离职前往OpenAI的员工存在一种模式，即采取措施规避旨在保护苹果机密信息的安全流程。”目前，已有超过400名前苹果员工在OpenAI工作。
诉讼诉求与背景
苹果寻求禁令救济和损害赔偿。此案正值OpenAI努力将其首款消费硬件设备推向市场之际。此前有传闻称OpenAI正在开发自有智能手机（可能于2028年推出）和类似HomePod的智能音箱。
值得注意的是，苹果的诉讼与OpenAI此前威胁对苹果提起法律行动（涉及ChatGPT集成到Siri的合作协议）无关，苹果明确表示该协议不在本次诉讼范围内。
原标题：Apple sues OpenAI, accuses ex-employees of stealing trade secrets。 HN 原始发布时间：2026年7月11日星期六。当前记录为 1582 分、888 条评论。